Circle und Verantwortlichkeiten
Du suchst mehr als eine klassische Assistenzstelle? Willst gerne Termine buchen und Meetings für den CEO vorbereiten UND darüber hinaus auch an strategischen Führungs- und Organisationsthemen der Company mitarbeiten? Eigenverantwortlich Sonderprojekte unterstützen und Initiativen bearbeiten? Dann her mit Deiner Bewerbung ans People & Culture Team. Wir sind 8 BLACKROLLERINNEN, die die gesamte P&C Journey abdecken … und darüber hinaus: Denn, wir wollen gemeinsam einen nachhaltigen Impact schaffen und sind lieber «mittendrin» als «nur dabei».
Deine Verantwortlichkeiten:
Deine Verantwortlichkeiten:
- Aktive Begleitung von OKR Entwicklungs- und Steuerungsprozessen
- Unterstützung in strategischen Fragen auf Führungsebene
- Steuerung oder Mitarbeit an unternehmensübergreifenden Projekten
- Controllingaufgaben von Projekten und KPIs
- Unterstützung des CEOs in administrativen und organisatorischen Aufgaben, wie Organisation von Terminen und Reisen
- Koordination und Vorbereitung von Meetings inkl. Präsentationen, Analysen und einschliesslich Protokollführung (z.B. Verwaltungsrat Meetings)
- Bearbeitung der Korrespondenz und Kommunikation im Namen des CEOs